Gestão Ergonômica

Gestão Ergonômica

(Parte 3 de 5)

•Levantamento sócio-econômico da população trabalhadora

AET –Coleta de dados

•Em cada setor (posto de trabalho) analisado é interessante conversar informalmente com o funcionário para que este passe como ele realmente executa a sua atividade

Atividade prescrita ÅÆAtividade realizada

AET –Coleta de dados

•Utilizada em situações específicas, em empresas que possuam grande quantidade de funcionários executando uma mesma atividade de trabalho ou quando éinviável o remodelamento do posto de trabalho.

AET –Coleta de dados

•Quanto mais detalhada éa observação da atividade de trabalho, mais rica serásua análise;

• Postura •Esforço estático

• Movimentos Repetitivos

•Transporte de cargas

• Vibração

AET –Coleta de dados

•Utilização das ferramentas de Análise Ergonômica:

• Check-lists; • RULA

• Fotografias

• Filmagens

AET –Coleta de dados

•Medições ambientais in loco (NR17 = conforto)

•Ruído ÆNBR10152 -conforto •Iluminamento ÆNBR 5413

•Temperatura efetiva Æ20 –23ºC

•Velocidade do ar Æmenor que 0,75 m/s

•Umidade relativa do ar Ænão inferior a 40%

NBR 5413 (resumida)

Mínimo

Trabalho outarefa simples 100 a

ITarefasvisuaissimples e variadas(salade aula, lojas, restaurantes, etc) 250 a

I Observações contínuas de trabalho (cálculos, digitação, desenhosde médiacomplexidade, etc) 500 a

IIITrabalhovisual contínuoe preciso(desenhosde alta complexidade), tarefas de precisão manual. 1000 a

IVTrabalhosde precisãomuitofina(concertos de relógios, montagemde placasde microchips, etc) 2000 a

AET -Apresentação

•Identificação da empresa

•Razão Social • Endereço

• Telefone

•Inscrição Estadual

•Ramo de Atividade

•Grau de Risco

AET -Apresentação

•Objetivos da Análise

•Éo resultado obtido da investigação da “Análise da demanda”.

AET -Apresentação

•Descrição das Áreas Analisadas

• Contém:

•nome da(s) área(s) analisada(s);

•número de funcionários da(s) respectiva(s) área(s) analisada(s);

•descrição dos cargos e funções da(s) área(s).

AET -Apresentação

•Métodos utilizados

•Descreve quais métodos foram utilizados para a realização do Laudo Ergonômico (entrevistas a funcionários e chefias, questionários, medições ambientais e observações in loco, registro de situações reais de trabalho através de filmagens ou fotografias.

AET -Apresentação

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